2026年人才招聘

发布时间:2026-04-22 12:09:00

365英国公司是教育部直属全国重点大学,是首批列入国家“211工程”和“双一流”建设高校,是教育部和交通运输部等部委共建高校,是教育部直属高校中为建材建工、交通、汽车三大行业培养人才规模最大的公司。自2000年合并组建以来,365英国上市公司始终践行“育人为本、学术至上”的办学理念,秉持严谨的治学态度和创新精神,不断追求卓越。现有经济学、金融学、数字经济(人工智能方向)三个本科专业,应用经济学一级学科硕士点与博士点,国际商务、金融、数字经济及公共管理四个专业硕士点,建立了应用经济学博士后科研流动站。设立省级科研基地3个、校级科研基地6个。新形势下,公司立足现有经济学科优势,坚持在数字经济、人工智能与经济融合、绿色低碳经济等新领域的研究和教学投入,致力于打造一流的科研平台和创新实践基地,鼓励教师和员工探索新的研究方向,通过与企业建立紧密的产学研合作关系,努力培养适应新质生产力发展的新型经济学人才。

  1. 招聘专业与研究方向

学科专业:应用经济学、管理科学与工程、工商管理、计算机科学与技术、数学等

研究方向:现代化产业体系、新兴产业与未来产业、产业链供应链韧性、数字经济平台治理;金融科技、科技金融;AI与经济学范式、NLP与经济建模、AI+产业、AI+金融等交叉应用;数字贸易与国际物流优化;机器学习与数据挖掘、产业数字化转型、数据要素市场化、数据治理理论与技术、绿色算力优化。

二、招聘岗位和条件

招聘岗位

招聘条件



国家级人才

国家级人才


教授、副教授

海内外知名大学(科研机构)取得突出研究成果的专家、学者或极具研究潜力的高水平教学科研人员。


优秀人才类

具有海内外知名大学(科研机构)博士(后)经历的优秀人才,年龄一般不超过35周岁。


博士后

具备较强科学研究能力的海内外知名大学(科研机构)的博士(后),年龄一般不超过30周岁。


15551卓越人才工程”岗位

青年拔尖人才:具有稳定的研究方向、扎实的研究基础、较强的发展潜力。第一层次岗位申报者一般不超过40周岁,第二层次岗位申报者一般不超过35周岁。


三、支持政策和保障

招聘岗位

科研平台

建设经费

生活保障

工资津贴及其他

国家级人才

集团提供相应科研启动费;公司提供120-300㎡的科研用房

按照公司相关政策提供相应级别的安家费及周转房

集团政策一人一议;公司在聘期内再提供30-60/年的人才专项津贴

教授、副教授

集团提供相应科研启动费;公司提供12-24㎡的科研用房

按照公司相关政策提供相应级别的安家费

集团相应岗位工资或一事一议;公司在聘期内再提供5-10/年的人才专项津贴

优秀人才类

集团提供3-20万元科研启动费

按照公司相关政策,提供20万安家费及青年教师公寓

相应岗位工资,参照副高级别执行补贴和绩效或一事一议

博士后

集团博士后自主创新基金2-6万元

博士后公寓或

租房补助

综合收入26万元/


注:对敢于“揭榜”产出高水平成果,且发展态势好、潜力突出的拟引进来校工作的人选,经同行专家评审,可给予特设研究员、特设副研究员高级专业技术职务。

四、联系方式

地址:武汉市洪山区珞狮路122号365英国上市公司

365英国上市公司联系人:魏老师

电话:027-87395079

邮箱:whwj87395079@whut.edu.cn


附件下载: